茶叶公司部门架构设计，茶叶公司部门架构设计

企业组织架构图怎么做

第我们首先执行“插入”——“图片”——“组织结构图”，然后先在文件中插入一个基本结构图，展开“组织结构图”工具条。第然后我们可以选中下面其中的一个框图，按下Del键，而把多余的一个框图删除。

新建一个word文档，我们在文档中输入“企业组织机构图”，字号设置为“一号”。

选择SmartArt图形类型。这一步就是先把最初的组织结构图创建出来，启动一个新的文档。在文档中输入“企业组织机构图”，字号设置为“一号”。

公司结构框架怎么写?

1、公司结构框架根据公司组织的规模、性质等不同而不同，应当与组织的实际相结合，实例如下：公司的组织架构是按职能性质来构建，最顶端的是总经理，负责公司战略性决策，统筹行政人事部、生产部、销售部以及技术部。

2、公司组织结构根据实际情况写即可。公司的组织结构通常如下：根据组织架构分为直线制，职能制，直线－职能制，事业部制，模拟分权制，矩阵制。

3、公司的组织架构简介一般包括组织机构图各个分部的主要职责和相互关系。业务流程在组织机构中的体现。其中主要包括如下几点： 介绍公司组织机构。介绍各部门主要职责。公司主要领导人介绍。

4、有限责任公司内部组织结构由：股东会，董事会（或执行董事），监事会，以及生产部门，经营部门，管理部门，财务部门等机构组成。

公司组织结构框架图怎么画?

1、点击插入 在word的页面里，点击顶部的插入；点击插入 2点击流程图 相同的页面中，点击流程图选项；点击流程图 3选择样式 弹出页面后，选择流程图样式；选择样式 4查看架构图 界面中，就能可以查看到架构图了。

2、在空白文档里面输入框架图的名称，并将它设置为一号字体。然后在文档的功能区域里面找到插入，并点击Smartart这个选项。打开了之后，在里面选择层次结构这个选项，并选择层次结构的样式。这样就可以将框架图插入了。

3、企业组织结构图画法如下：拖动图块到画布上，编辑好文字并摆放好位置。点击模块，鼠标移到图块的圆点上点击拖动流程线条。依次画好第2级的流程线条即可完成组织架构图。工具和原料：Asus华硕VivoBook15。

4、使用ppt绘制公司内部组织结构图的方法 在电脑桌面的PowerPoint2013演示文稿程序图标上双击鼠标左键，将其打开运行。点击“空白演示文稿”选项，新建一个空白的演示文稿文件。

5、首先打开excel表格，在工具栏中点击“插入”，并选择“smartart”。页面即可弹出“选择smartart图形”的对话框，选择左侧菜单栏中的“层次结构”，并点击合适的组织架构图样式。

公司的组织架构如何设计

公司组织架构制定步骤如下：必须支持公司的整体发展战略。应扁平、紧凑、高效，并相对稳定。机构职能应清晰、精简、有利于强化责任，确保公司各项经营目标的实现。应以市场为导向，同时考虑机构自身的成长与发展。

在这里，强调的是一个合理科学的组织架构，要明确员工的上升空间。

步骤/方法方法名称：细分整合法步骤： 组织架构图并不是一个固定的格式，关键是要考虑是否符合公司发展战略的需要，组织架构的功能是为了实现战略效果而将相关工作进行划分，因此要根据企业具体情况制定具体的个性组织架构图。

个步骤：选择授权模式→选择架构类型→选择组织导向→选择产业类型→选择持股类型→部门架构设计。

如何设计企业的组织架构?

权力体系设计：包括职权设计、集权与分权，职权的设计要与职能相匹配。职责设计：职责设计要与职能、职权匹配。管理幅度、管理层次设计。信息传递方式，运行机制（活动流程）设计。

必须支持公司的整体发展战略。应扁平、紧凑、高效，并相对稳定。机构职能应清晰、精简、有利于强化责任，确保公司各项经营目标的实现。应以市场为导向，同时考虑机构自身的成长与发展。

第一步，战略对接。 企业先有战略然后才有组织架构。先有组织架构然后才有岗位设置。中国企业本末倒置的很多，结果就出现了因人设庙、因人设岗的种种管理乱象。

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