1年经验sap实施顾问，sap实施顾问hr招聘

如何成为一名SAP系统实施顾问

1、SAP实施顾问在做项目期间，一定要学会倾听。只有倾听，才能明白客户想要什么，不想要什么。

2、作为一名SAPfico顾问首先需要熟悉SAP原理、SAP操作、SAP数据导入，同时需要对某一业务较为了解，通常刚开始顾问是做analysis，然后有某一方面的业务经营，就比如财务背景，那么我们就可以选择做一名专业的fico顾问。

3、，通过网络，朋友，学习班，学习SAP的相关知识。3，找个做SAP实施的单位，跟项目实际锻炼，掌握sap实施过程及相关业务知识。4，考取SAP认证。

4、但是SAP顾问毕竟是IT行业，不间断的学习充电也是必须得，包括业务经验和技术经验；需要跟随SAP公司的变化做调整，比如现在云计算了，HANA技术了等等。

5、首先看你是学习什么，如果是java的话，也可以开发相关实施案例 如果是其他语言，就学习一下 sap的开发语言吧。

6、首先对相关业务有了解有项目经历。有些中介公司比如源迅高维，克莱特等人经常招收新人做SAP顾问实习顾问，搭配老人来降低项目成本。你可以先应聘做实习顾问，有了项目经验后就可以慢慢提升了。

SAP实施顾问岗位职责

1、顾问分：sap内部顾问，sap外部顾问，sap自由顾问。

2、SAP顾问的主要工作是根据企业客户的需求来提出信息化管理的解决方案并加以实施，从而满足企业的信息管理的工作。按照工作形式，SAP顾问一般分为实施顾问和运维顾问。

3、SAP系统实施；5）优化与SAP系统相关的业务流程；6）负责SAP系统关键用户的业务培训；7）负责SAP系统的日常业务维护等等。

4、作为一名SAP顾问，你要承担如下3项职责或角色，对应就是你的能力素质：一是技术专家。eHR的实施首先是技术的实施。

sap实施顾问基本职责

作为一名SAP顾问，你要承担如下3项职责或角色，对应就是你的能力素质：一是技术专家。eHR的实施首先是技术的实施。

SAP顾问的主要工作是根据企业客户的需求来提出信息化管理的解决方案并加以实施，从而满足企业的信息管理的工作。按照工作形式，SAP顾问一般分为实施顾问和运维顾问。

顾问分：sap内部顾问，sap外部顾问，sap自由顾问。

SAP实施顾问前景

顾问要有耐心，有给别人培训的能力，有一颗强大的内心去承受压力，因为SAPfico顾问都是项目模式，一个项目接着一个项目的做，高峰期压力会变大，有些顾问虽然专业，但依然需要有一颗强大的内心去承受来自工作中的压力。

一，SAP入行一般都是从初级顾问（或者叫助理顾问）/企业的关键用户做起，逐步积累经验成为资深顾问/自由顾问。

是入职在甲方公司，帮助企业做SAPHR的运维。可去外资，合资，国资等。初始薪资 普遍在6K-2K/月，14至18薪，根据企业规模，3-5年经验的5-5万/月，5-8年经验5万起/月，例如：中石油8年顾问60万-100万/年。

SAP的实施还是很有市场的，工资定位也比其他的高一些，不过现在还有很多企业管理软件，实施一般需要多积累敬仰，懂的少也要跟项目，现在的市场定位按你的项目经验数和水平给，如果做好SAP的实施，前景还是非常理想的。

还是很有前途的，ERP的顾问，SAP、oralce的资深顾问大概4000～7000（呵呵，是每天），不过做这行对两个能力要求都很高，一个是系统能力，一个是业务能力。

...有一年多工作经验的ERP实施工程师(地产实施顾问)工资大概多少钱呢...

一般企业内部咨询的年薪起薪约在2万元以上，有经验的ERP管理工作人员工资通常高于企业其他员工几倍；就外部咨询顾问而言，高端人才身价不菲。本科毕业生一般起薪2000－3000元，工作数年成为高级顾问或者资深顾问后，薪酬会相当可观。

左右。·主要还是看你的技术。所实施过的项目。

ERP实施顾问的薪资差距很大。一般刚入门的初级顾问年薪在4w~8w之间；1~3工作经验的中级顾问年薪在6w~15w之间；3~5年工作经验的中高级顾问年薪在10w~30w之间；5年以上工作经验的高级顾问年薪在15w~80w之间。

至少要5000起价！青岛这边的明源软件给开的工资，如果是有三年左右工作经验的都在5000以上。

K左右。根据相关资料显示2022年erp高级实施顾问平均工资￥16K。

如何成为优秀sap实施顾问

SAP实施顾问在做项目期间，一定要学会倾听。只有倾听，才能明白客户想要什么，不想要什么。

第四：实施SAP的过程，也是一个培训提升员工管理水平的过程。

，经过长时间的锻炼，成为合格的SAP资深实施顾问。（收益也会越来越多）7，通过长年的工作锻炼，可以找个使用SAP软件进行管理的企业，做个资深内部顾问。（钱多工 作稳定轻松）。8，工作之余可利用业余时间做个SAP讲师。

) 善于沟通协调，“亲威”并重：咨询顾问需与客户建立不卑不亢的平等关系，把握“共赢”的原则，需要咨询顾问表现出良好的亲和力以及足够的威信度。

即使你对SAP一窍不通，你也可以成为专家，但是对于入门的新人来讲，有几个人会有项目的机会呢？总之对入门人员学习SAP可以大致按照如下步骤来学习：首先熟悉前台操作，业务知识的熟悉是最重要的，应该放在第一步。

你可以从一下角度判断 ：作为一名SAP顾问，你要承担如下3项职责或角色，对应就是你的能力素质：一是技术专家。eHR的实施首先是技术的实施。

1年经验sap实施顾问的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于sap实施顾问hr招聘、1年经验sap实施顾问的信息别忘了在本站进行查找喔。