设计模式面试攻略，设计模式总结

很难的UI设计面试题

1、我曾看见很多面试者仅为显示一些非常简单的数据而陷入到十分尴尬的设计圈套中。如果你有一组数据，使用列表显示它们就可以了。一般来说，熟悉ui知识是很有帮助的，因为他们已解决了很多设计难点。

2、自信一点回答如我的作品偏向一个轻快简洁的风格，也符合当下扁平风的一个设计趋势。

3、Apple 的导航样式更倾向于 tab bar，它位于屏幕的底部，并且以一种很简单的方式实现上部内容的切换。当你设计 App 的结构的时候，你可以为不同的平台设计不同的导航样式。

4、(3)UI和UE最大的区别是什么？回答方向：UI，视觉设计师，主要负责视觉表现。UE，用户体验设计师，主要负责优化交互逻辑，提升用户体验。

如何面试一名程序员

1、为了确认面试者是胜任的，你可以问一些与职位相关的专业方面的问题。(不过通常来说，一次面试不足以看出一个人的专业能力。

2、了解你所要面试的企业 我们来举个例子：就拿我们的面试来说，会事先发电子邮件给面试者，并附上动力节点的名字和博客地址。但是让我惊讶的是，当我给他面试的时候，他竟然对我们还是一无所知。

3、呈现出自己完整的知识结构。对于程序员来说，最重要的一件事情就是在短短的面试过程中呈现出自己完整的知识结构。要想做到这一点，一定要在自我介绍的过程中下足功夫，既简练又丰富，引起面试官的重视。

4、把话说清楚，这可能是最重要的一步。要试着让面试尽可能有更多的互动，面试官不知道你在想什么，而让他们参与到你的思考过程里，会让她给你一些有用的提示，防止你偏向错误的方向。

5、坦诚相对，说明你的擅长点，让面试官给次机会 我遇到过个别候选人，他技术点知道一点，并非什么都不知道，属于可上可下的。

6、程序员个性面试1 考官好，我是计算机专业的面试者xxx，我此次应聘的职位是IT行业的软件工程师，这份工作不仅与我的专业对口，同时也是我的特长与兴趣所在。

UI设计师该如何面试

ui设计师面试的时候，需要注意三点问题从招聘网站中去寻找招聘信息，看看是否能拿到高薪。自身的能力是否正规，能力完善。如果是自己想从事职场的话，建议你提升自己对专业和自身的能力和要求。

具备用户体验意识 你在面试时，你自己就是产品，面试方就是用户，作为UI设计师要考虑的是，怎样最快最好把自己的产品展示给用户。要意识到用户就在身边，随时关注用户对你设计和产品的看法。

众所周知，找工作的第一步骤就是发简历，然后hr会通过筛选简历，才能决定是否给你面试的机会。所以简历很重要。可能跟你的学历，毕业学校，之前的工作经验有很大的关系。

hr如何面试一个ui设计师面试的时候，hr都说是自己很喜欢的，很想要的设计，他们不能给你任何机会，只能给你不想要的设计。

首先，优秀的逻辑能力，这边面试官想要知道的是，一个产品的从无到有，设计师是如何参与其中的，一个设计方案的推演到落地，设计师是如何执行的。你的设计方案应该是有理有据的，有起因经过结果的。

（2）图片，放到作品集的图片一定要精心挑选过，好的图片可以瞬间提升设计稿逼格。

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