架构设计人员能力，架构设计人员能力要求

架构师需要什么能力

1、这个可以表现为抽象能力、整体规划能力、及设计能力。你需要照在业务的角度进行系统分解、技术选型、架构搭建，以及规范制定。架构出来了至少可以满足最近的发展，或者可以很方便对现有架构进行扩容。有人说架构不需要懂业务，我面试过的就有明确表示不做业务架构。

2、主要包括如下：对项目开发涉及的所有问题领域都有经验。

3、技术能力 技术能力，不用置疑肯定是最重要的。技术能力弱的架构不是一个好架构。所以，你需要知道所有主流技术的基本原理、应用场景，及快速解决问题的能力。所以，架构师必须要有见识，所需知识面肯定是要不断拓展的。你需要清楚在什么样的场景用什么样的技术比较合适，并知道可能存在什么样的风险。

4、理解系统的业务需求，制定系统的整体框架（包括：技术框架和业 系统架构 务框架）12 对系统框架相关技术和业务进行培训，指导开发人员开发。并解决系统开发、运行中出现的各种问题。 系统架构师的目的：13 对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握。

5、就我自身经验而论，代码经验是不可或缺的，所以多写代码还是很重要的，要做架构师，就要先成为.net大师，代码经验的积累是日后遇到问题能很快提出解决方案的保证。

系统架构设计师考试要求有哪些?

报名系统架构设计师并没有很多条件限制，凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加相应专业类别、级别的考试。

软考系统架构设计师报名不设学历与资历条件、年龄以及专业等要求限制，只要达到相应的技术水平就可以报考，考生可根据自己的技术水平选择软考合适的级别与资格进行报考。

系统架构设计师属于软考高级资格考试，报考软考任何级别不需要学历、资历条件，只要达到相应的技术水平就可以报考相应的级别。

系统架构设计师报名要求并不高，只要达到相应的技术水平就可以报考。凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加考试。

软考分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息服务共五个专业类别，并在各专业类别中分别设置了初、中、高级专业资格考试。其中初级有7个科目，中级有15个科目，高级有5个科目。

可以。软考系统架构设计师报名不设学历与资历条件、年龄以及专业等要求限制，只要达到相应的技术水平就可以报考相应的级别，考生可根据自己的技术水平选择合适的级别与资格进行报考。

一个优秀的系统构架师应该具备的能力

1、较强的代码能力，对日常问题有丰富的阅历及解决之道，设计不是空谈，需要实践，代码能力、解决问题的能力是系统实践的一个副产品； 较好的抽象能力，业务需求在架构师消化后，需要转化为设计蓝图，这中间需要大量的抽象。

2、———系统架构师的工作在于针对不同的情况筛选出最优的技术解决方案，而 不是沉在具体实现细节上。

3、其次，具有足够的行业业务知识和商业头脑也是很重要的。行业业务知识的足够把握可以给架构师更多的拥抱变化的能力，可以在系统设计的时候留出一些扩展的余地来适应可能来临的需求变化。有经验的设计人员可能都碰到过这样的事，一厢情愿的保留接口在需求变化中的命中率非常低。

4、系统架构师的职责：理解系统的业务需求，制定系统的整体框架（包括：技术框架和业务框架）对系统框架相关技术和业务进行培训，指导开发人员开发。并解决系统开发、运行中出现的各种问题。 系统架构师的目的：对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握。

5、这个可以表现为抽象能力、整体规划能力、及设计能力。你需要照在业务的角度进行系统分解、技术选型、架构搭建，以及规范制定。架构出来了至少可以满足最近的发展，或者可以很方便对现有架构进行扩容。

6、系统架构师综合的知识能力包括9个方面，即：战略规划能力。业务流程建模能力。信息数据结构能力。技术架构选择和实现能力。应用系统架构的解决和实现能力。基础IT知识及基础设施、资源调配能力。信息安全技术支持与管理保障能力。IT审计、治理与基本需求分析、获取能力。

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