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魔鬼在细节中:你不一定知道的SAP程序变式和选择变量

“魔鬼在细节”这句话是20世纪世界最著名建筑师密斯.凡.德罗总结他成功经验时的高度概括。他认为，不管你的建筑设计方案如何恢弘大气，如果对细节的把握不到位，就不能称之为一件好作品。

变式，英文variant。用一个报表为例，每次运行一个报表都要输入一些选择的参数，例如工厂代码，时间范围，凭证类型等等。variant就是包含一组这些参数，以减少重复性工作。

SAP中最多可以同时打开6个窗口，用户可以在一个窗口查看报表，另一个窗口中录入凭证，相互不影响。用户可以通过命令“/O”，或者是点击下图红圈中的图标打开新的窗口。“/O+TCODE”：打开新的窗口并进入操作界面。

当你成为一名KEY USER并且在企业内部也做过实施的话，你就完全具备出来做顾问的条件了，剩下的只是你如何对你所想去的顾问公司表现你对SAP的理解了。

魔鬼隐藏在细节中，永远不要忽视任何细节。 1一个人只有投身于伟大的时代洪流中，他的生命才会闪耀出光彩。 1付出就要赢得回报，这是永恒的真理，自古以来很少有人能突破它。

品味细节，从生活中的小事做起，你会更强大，因为成绩与荣誉是一点一滴堆积起来的。没有小的成功，哪来大的收获。

1、是。该程序在运行时会创建一个JOB，并且将该自己以JOB后台方式运行，并且可以从前台传递参数到后台JOB。

2、后台job顾名思义就是让后台自动定期或不定期地运行的作业，包括一些任务或批量处理的业务。主要用途：长时间运行（前台运行会有时间限制）、定时或按事件去触发运行等等，一般是按ABAP程序或事件形式进行调度运行。

3、是se38执行可执行程序后，菜单栏‘程序’---后台执行，输入输出设备，ENTER两次后，选择开始时间（立刻执行，或定义日期时间，也可周期执行。）后保存。

4、定时执行存储过程，需要在job里定义；而执行多个存储过程，则在job中定义多次即可。

5、看看问题出现在了那里。可能2：你的程序本身没有问题，但是在Batch跑的时候由于与Online的运行环境不一样，导致程序功能没有实现。不过第二个可能的机会较第一个小，请把重点放在第一个可能上。

1、第一步：SM50，找到，Ty.列为BGD的（Background），然后再找到你刚运行的那个后台Job的行，选中；然后在菜单点击：Process---Cancel with core. 即可。第二步：SM37查看Background Job，应该为“取消”状态。

2、首先要搞清楚你要新建一个什么JOB，找到这个JOB的程序名，然后点新建，输入程序名，以及执行这个程序所要遵循的规则（VARIANT）。这个一般是后台用来给自己开发的一些程序用的。

3、首先来定义一个Event ID。a.执行SM62 如何在SAP中定义Event类型的后台Job 有关Event定义没有严格的要求，只要能辨别出是你的，用来触发那个Job就行了。

第一步：SM50，找到，Ty.列为BGD的（Background），然后再找到你刚运行的那个后台Job的行，选中；然后在菜单点击：Process---Cancel with core. 即可。第二步：SM37查看Background Job，应该为“取消”状态。

是se38执行可执行程序后，菜单栏‘程序’---后台执行，输入输出设备，ENTER两次后，选择开始时间（立刻执行，或定义日期时间，也可周期执行。）后保存。

SM37--在Job start condition里面找到 or after event的下拉框。。

sap通过后台Job强制关闭项目。具体操作步骤如下：sap软件中，找到后台Job的行。在菜单点击Process，使用操作系统命令。操作系统命令中，点击查看Background，点击进程ID，选择终止进程，即可完成强制关闭。

1、可以，职位和人员是多对多的关系，一个职位可以多个人员，一个人员也可以兼任职位，在ppome可以分配。

2、这是好职位，要珍惜！sap 是一ERP系统，全球最好的软件。

3、一般都是攒一批简历后才会给HR。而HR也是要收集几家猎头的简历后一起给用人部门筛选的。这都需要时间的。至少有一点，这个职位不是他们着急要人的。

4、SAP顾问虽然有高薪，但是它的门槛太高了，进入这个行业是很难的。这个行业实际上也比较累，经常要面临出差，并且工作日程安排很紧的。实践能力要求也很高，需要相当的经验。

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