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攻略:00后大学生怎么入行SAP咨询顾问?

在分析完自身优势后，接下来就是选公司了，入行SAP咨询顾问，其实就是进入了IT咨询这个行业。

成为高级SAP咨询顾问的条件：要想成为一个高级SAP咨询顾问，你必须了解SAP的内部交叉功能性，因为SAP是一个集成的软件包和ERP。 SAP不仅是软件，还有管理思想。你可以主要关注SD、MM和FI模块。

一，SAP入行一般都是从初级顾问（或者叫助理顾问）/企业的关键用户做起，逐步积累经验成为资深顾问/自由顾问。

基础的学员想要入行的话有三个关键点：选择正确的模块需要达到公司所招聘SAP实施顾问的要求符合企业最喜欢招聘SAP实施顾问的方式选择正确的模块：SAP FICO 模块：说到SAP，人们通常首先会提到的就是FICO模块。

）应届毕业大学生进入ERP行业，从学习到实施；或者一个公司实施SAP系统，公司内部信息员工通过此机会转入SAP实施行业。2）通过市面上的SAP各种培训班，有官方的非官方等等。

作为SAP从业者，尤其是咨询顾问，应首先从体系上了解SAP的知识架构，然后逐一了解在中国的企业实践中应掌握的知识。

1、有食堂。根据上海埃森哲招聘信息显示，福利待遇超好：免费早餐&班车、夜宵、福利食堂。上海埃森哲公司地址位于上海卢湾区淮海中路381号中环广场。

2、元到10000元。根据查询职友集得知，工资收入月薪4500元到10000元，年终奖：10000元、有五险一金、有社会保险、有住房公积金，上班时间准时上下班，周六周日均不加班。

3、可以。埃森哲外包公司的薪资待遇在6000元，有五险一金和全勤奖，还有员工津贴，因此，埃森哲外包公司可以去。

4、工资的话，这要取决于你所在的城市，一线城市3K多，二线城市2K多；其他的待遇都不错，五险一金，一年15天年假，还有定额的医药补助；另外，公司对生小孩的员工待遇很好，比正常的多一个月产假，婴儿医药费用80%报销。

1、工资是很低，不高，但是，能够混明白了，你就可以上位，拿到高薪。当然，不是所有人都能混得明白的。你进去后，不一定只干HR的外包，还可以转组干别的。不管你在哪里混，情商很重要。

2、我也签埃森哲了，很容易进去，招很多人。前景怎么样，关键是看个人的能力的，有同学的姐姐的朋友就在大连这干了2年，转到上海了。有能力的人，都会有很好的发展。

3、公司很大，抵御风险能力强。管理比较宽松，不会有强制时间打卡。办公环境优雅，每一层的主题都不同，有茶，有咖啡周五还有特别的奶茶可以喝。

4、可以让客户公司用更多的精力去发展其核心业务。面试的话，如果是abs则需要多一些系统常识，对电脑很熟悉。bpo的话，业务分很多种的，还分为中级和高级（技术活儿例如抠图什么的）。

5、不是一个类型的，埃森哲有做SAP实施的业务部门，SAP就是个软件公司了，IBM是软件和服务的结合体，即提供软件又提供服务。建议你还是在IBM带着吧。

6、大连埃森哲公司好。原因如下：，奖金补贴，保底工资4000，工作福利，环境好，弹性工作，给免费培训，有空调，热水器，wifi，储物柜，包住。自创建以来始终坚持“创新，品质，服务，节约，敬业，感恩”12字理念。

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